С 1 января 2021 в силу вступили новые правила по охране труда. Изменения коснулись почти всех отраслей: например, работам на высоте теперь нельзя обучаться заочно, для работников агропромышленного комплекса ввели четкие регламенты по спецодежде и правилам безопасной работы, а к вредным факторам, которые влияют на сотрудников медицинской сферы, отнесли риск противоправных действий со стороны пациентов, их родственников и животных.
Когда меняются правила охраны труда, специалисты и руководители должны пройти дообучение и проверку знаний по новым стандартам (постановление от 13 января 2003 г. №1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»). В этом году происходит то же самое: 14 января 2021 Минтруд разослал письмо, в котором разъяснил, как провести проверку знаний и напомнил, что
"работодатели должны организовать внеочередную проверку знаний по охране труда." |
Кратко: всех предприятий.
В деталях:
Изменения в правилах охраны труда коснулись 38 видов работ — при работе на высоте, в сельском хозяйстве, при выполнении окрасочных работ, в охране объектов, работе с инструментом и так далее.
Но так или иначе они влияют на все предприятия: например, если вы проводите ремонт офиса своими силами, вас касаются изменения в правилах проведения окрасочных работ, использования инструментов, при строительстве, реконструкции и ремонте. Если в вашей организации есть хотя бы один водитель — значит, вы должны знать об изменениях охраны труда при работе на автомобильном транспорте.
Поэтому внеочередную проверку знаний проводят все предприятия.
Министерство труда не разрешает допускать сотрудника к работе, если он не прошел обучение и проверку знаний по охране труда. Поэтому, если на предприятие придет проверка, инспектор будет смотреть дату выдачи удостоверения. Если оно получено до 01 января 2021, он попросит показать протокол внеочередной проверки знаний в 2021 году.
Если актуального удостоверения и/или протокола проверки не окажется, он вправе оштрафовать и организацию, и должностное лицо, ответственное за охрану труда на предприятии. Штраф для юрлица составляет 110-130 тыс. рублей, а для предпринимателей и должностных лиц — 15-25 тыс. рублей. Часто инспекторы применяют сразу два штрафа.
Напомним, что каждый сотрудник организации обязан пройти 40-часовое обучение и получить специальное удостоверение проверки знаний требований охраны труда по программе «Обучение по охране труда работников организаций». Чтобы не обучать каждого отдельно, предприятие может собрать комиссию из 3 человек, которые пройдут программу в учебном центре, а затем проведут проверку знаний у всех сотрудников.
Удостоверение о проверке знаний действительно в течение 3 лет, поэтому в зависимости от даты его получения дорожная карта дообучения будет отличаться.
Удостоверение получено... |
Что делать |
после 01 января 2021 |
Все в порядке — вы получили обучение актуальной информации по охране труда. Проходить внеочередную проверку в 2021 не нужно. |
до 01 января 2021 |
Законодательство требует, чтобы вы прошли дополнительное обучение по программе «Внеочередная проверка знаний по охране труда» и получили удостоверение установленного образца. |
в 2019 и раньше |
Если вы проходили 40-часовую программу больше полутора лет назад, у вас есть два варианта:
|
Наш учебный центр Сигма компании Centrika аккредитован Минтрудом для обучения (№5583 от 24 августа 2018 в реестре аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда). Программа «Внеочередная проверка знаний по охране труда» длится 16 часов — обучение занимает 3 дня. Обучаем по следующему плану:
Программа по требованиям Минтруда составлена нашими опытными экспертами в области охраны труда. Пройти обучение можно дистанционно, а для проверки знаний в конце каждого раздела предусмотрен специальный тест.
В итоге вы получите протокол установленного образца, который подтвердит, что вы успешно прошли внеочередную проверку знаний требований охраны труда.
Позвоните нам или оставьте заявку на сайте — менеджер свяжется с вами, чтобы обсудить условия и дать доступ к личному кабинету для обучения.
Желаем удачи!
С 1 марта 2022 года оценка профессиональных рисков станет обязательной для всех предприятий. Читайте в статье о том как ее провести и избежать штрафов...
Рассказываем о формах экологической отчетности в 2022 году, сроках подачи и изменениях в регламенте. Читайте статью и сдавайте отчетность вовремя, что...
Подготовили список из 5 самых важных изменений в Трудовом кодексе в 2022 году, подробности читайте в статье....
Рассказываем, как часто нужно замерять выбросы на источниках, что будет, если этого не сделать и как провести экологический контроль на предприятии....
С 1 апреля 2021 года вступили в силу новые правила проведения медосмотров работников. Некоторые нововведения порадуют ответственных за медицинские осм...
С 1 января 2021 в силу вступил новый порядок разработки проекта ПДВ (предельно допустимых выбросов) для стационарных источников выбросов. Если в...
Каждый год предприятия, которые провели специальную оценку условий труда, могут компенсировать затраты на ее проведение за счет фонда социального стра...
С 1 января 2021 в силу вступили новые правила по охране труда - читаем в статье что же изменилось.
1 января 2021 вступило в силу постановление правительства о новых критериях экологической классификации предприятий: теперь на экологический учет нужн...
По итогам двенадцатого ежегодного исследования наша компания признана привлекательным работодателем.